幼儿教师资格证面试考试内容为：（一）职业认知；（二）心理素质；（三）仪表仪态；（四）交流沟通；（五）思维品质；（六）了解幼儿；（七）技能技巧；（八）评价与反思。幼儿园教师资格证面试采取结构化面试和展示相结合的方法。通过展示、回答问题、陈述等方式进行。
申请认定幼儿园教师资格必须具备幼儿师范学校毕业及其以上学历；普通话水平应当达到二级乙等以上标准，
并取得相应等级证书；具有良好的身体素质和心理素质，无传染性疾病，无精神病史，适应教育教学工作的需要，经教师资格认定机构组织在县级以上医院体检合格。
考生应遵守宪法和法律，热爱教育事业，履行《教师法》规定的义务，遵守教师职业道德，并经申请人员单位或户籍所在地乡（镇）或街道办事处思想品德鉴定合格；应届毕业生，由所在学校进行思想品德鉴定。
幼师资格证是幼儿教育行业从业人员教师的许可证，国家现行两种教师资格证制度，自主考试地区考生需通过教育学、教育心理学两门笔试学科和面试获取幼儿教师资格证；国家统考地区考生需通过综合素质、保教知识与能力两门笔试科目和面试，才能获得幼儿教师资格证。
幼儿园教师资格考试含3个科目，科目一为综合素质，科目二为保教知识与能力，科目三为试讲面试。
1、综合素质考查职业理念、教育法律法规、教师职业道德规范、文化素养和基本能力。
2、保教知识与能力考查学前教育原理、学前儿童发展、生活指导、环境创设、游戏活动的指导、教育活动的组织与实施。
3、面试试题分备课（或活动设计）试题和规定回答问题两种。备课（或活动设计）试题的确定：考生在备课前登录面试测评系统，计算机从试题库中随机抽取一组试题，考生任选其中一道试题并确认。
